Новогодние выходные в январе 2021
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Новогодние выходные в январе 2021». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Поскольку в следующем году несколько праздничных дней совпадают с выходными, предлагается следующий механизм переноса: выходные 2 и 3 января (суббота и воскресенье), совпадающие с нерабочими праздничными днями, перенести на 5 ноября и 31 декабря соответственно. Также предлагается перенести день отдыха с субботы 20 февраля на понедельник 22 февраля.
Таким образом, в 2021 году будут следующие дни отдыха:
- с 1 по 10 января;
- с 21 по 23 февраля;
- с 6 по 8 марта;
- с 1 по 3 мая и с 8 по 10 мая;
- 12 по 14 июня;
- 4 по 7 ноября;
- 31 декабря.
Предлагаемый перенос выходных дней соответствует положениям трудового законодательства о продолжительности еженедельного непрерывного отдыха не менее 42 часов.
Напомним, согласно Трудовому кодексу нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:
- 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января – Новогодние каникулы;
- 7 января – Рождество Христово;
- 23 февраля – День защитника Отечества;
- 8 марта – Международный женский день;
- 1 мая – Праздник Весны и Труда;
- 9 мая – День Победы;
- 12 июня – День России;
- 4 ноября – День народного единства.
Выходные и праздничные дни в январе 2021 года
Январь | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|
пн | вт | ср | чт | пт | сб | вс |
28 | 29 | 30 | 31 | 1 | 2 | 3 |
4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 |
18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 |
25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
Февраль | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|
пн | вт | ср | чт | пт | сб | вс |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20* | 21 |
22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
Март | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|
пн | вт | ср | чт | пт | сб | вс |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 |
22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 |
29 | 30 | 31 | 1 | 2 | 3 | 4 |
5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
Кол-во дней Янв Фев Мрт
календарных 90
рабочих 56
вых./праздн. 34
31
15
16
28
19
9
31
22
9
Рабочие часы
40 ч. неделя 447,0
36 ч. неделя 402,2
24 ч. неделя 267,8
Апрель | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|
пн | вт | ср | чт | пт | сб | вс |
29 | 30 | 31 | 1 | 2 | 3 | 4 |
5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 |
19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 |
26 | 27 | 28 | 29 | 30* | 1 | 2 |
3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
Май | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|
пн | вт | ср | чт | пт | сб | вс |
26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 1 | 2 |
3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 |
17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 |
24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 |
31 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
Июнь | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|
пн | вт | ср | чт | пт | сб | вс |
31 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
7 | 8 | 9 | 10 | 11* | 12 | 13 |
14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 |
21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 |
28 | 29 | 30 | 1 | 2 | 3 | 4 |
5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
Кол-во дней Апр Май Июн
календарных 91
рабочих 62
вых./праздн. 29
30
22
8
31
19
12
30
21
9
Рабочие часы
40 ч. неделя 494,0
36 ч. неделя 444,4
24 ч. неделя 295,6
175,0
157,4
104,6
Как отдыхаем в январе 2021 года
Кол-во дней за 2021 год
календарных — 365
рабочие дни — 247
выходных/праздничных — 118
Рабочее время за 2021 год (в часах)
при 40-часовой неделе — 1 972,00
при 36-часовой неделе — 1 774,40
при 24-часовой неделе — 1 181,60
* Предпраздничные дни, в которые продолжительность работы сокращается на один час.
В январе 2021 года при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями будет 15 рабочих дней и 16 выходных дней.
Норма рабочего времени в январе 2021 года составит:
при 40-часовой рабочей неделе — 120 ч (8 ч x 15 дней);
при 36-часовой рабочей неделе — 108 ч (7,2 ч x 15 дней);
при 24-часовой рабочей неделе — 72 ч (4,8 ч x 15 дней).
В 2021 году в целом при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями будет 247 рабочих дней, в том числе 4 сокращенных на один час рабочих дней, указанных выше, и 118 выходных и нерабочих праздничных дней.
Норма рабочего времени в 2021 году в целом составит:
при 40-часовой рабочей неделе — 1 972 ч (8 ч x 247 дней — 4 ч = 1 972 ч);
при 36-часовой рабочей неделе — 1 774,4 ч (7,2 ч x 247 дней — 4 ч = 1 774,4 ч);
при 24-часовой рабочей неделе — 1 181,6 ч (4,8 ч x 247 дней — 4 ч = 1 181,6 ч)
Комментарий к производственному календарю на 2021 год
подготовлен специалистами АО «КонсультантПлюс»
- 2021
- 2020
- 2019
- 2018
- 2017
- 2016
- 2015
- 2014
- 2013
- 2012
- 2011
- 2010
- 2009
- 2008
- 2007
- 2006
- 2005
- 2004
- 2003
- 2002
- 2001
- 2000
- 1999
- 1998
- 1997
- 1996
- 1995
- 1994
- 1993
Выход на работу в нерабочие праздничные дни регламентирует 113 статья Трудового кодекса. Привлечение сотрудников к работе без их согласия не допускается. Если есть такая необходимость, нужно заранее поставить в известность коллектив. Вызвать человека без его разрешения можно в исключительных случаях: например, для предотвращения или устранения последствий катастрофы, выполнения неотложных задач в условиях чрезвычайных обстоятельств. В праздничные дни продолжают работать организации, поддерживающие жизнеобеспечение населенных пунктов.
2.12.2020 16:34 krash
Бедные женщины нашей страны. с работы бегом лететь домой чтобы стол успеть подготовить. Глупые чиновники никогда не поймут этого. У них то все заказано и нанято.
2.12.2020 16:41 — гость —
2.12.2020 16:34
krash
попроси мужа помочь. пусть хоть пропылесосит и картошку почистит. не сломается однако. перестань тащить весь дом на своем горбу.
3.12.2020 11:57 — гость —
2.12.2020 16:41
— гость —
Или любовника на худой конец.
Производственный календарь на Январь 2021 года с праздничными днями утвержденный правительством РФ при пятидневной рабочей неделе. См. также весь производственный календарь 2021 с официальными праздниками и выходными.
- ← Декабрь 2020 года
- Версия для печати без рекламы
- Февраль 2021 года →
Праздничные и выходные дни в Январе 2021 года в России утверждены в количестве 16 дней. В том числе и 2 государственных праздника: «Новый год» (1 Января) и «Рождество Христово» (7 Января)
Подробная информация о том, как отдыхаем на новогодние праздники в 2021 году. Производственный календарь и трудовой график рабочих и выходных праздничных дней на Январь 2021 года официально утвержден правительством России. Табель новогодних каникул 2021.
Дата | Праздник |
---|---|
1 Января | Новый год |
7 Января | Рождество Христово |
Официальные выходные в январе 2021 года
Норма дней в Январе 2021 года | |
---|---|
Календарных | 31 дн. |
Рабочих | 15 дн. |
Выходных | 16 дн. |
Норма часов на Январь 2021 | |
---|---|
40 час/нед | 120 раб/час |
36 час/нед | 108 раб/час |
24 час/нед | 72 раб/час |
Россия | 4 012 538 | 3 538 241 | 78 403 |
США | 27 572 086 | 484 149 | |
Мир | 108 502 778 | 60 801 207 | 2 392 016 |
1. | Мойте руки с мылом |
2. | Держите дистанцию 1.5 м. |
3. | Не трогайте лицо |
Согласно производственному календарю России, в январе 2021 года в стране 15 рабочих и 16 выходных и праздничных дней.
Нормы продолжительности рабочего времени:
- при 40-часовой рабочей неделе – 120 часов (15 x 8, где 15 – количество рабочих дней, 8 – длительность рабочей смены);
- при 36-часовой – 108 часов (15 x 7,2);
- при 24-часовой – 72 часа (15 x 4,8).
Обычно правительство объявляет длительный зимний отдых, который позволяет организовать поездки к родным, живущим в других регионах. Продолжительные выходные — повод для семейного отдыха за городом или на курорте.
Эта традиция нравится россиянам. При этом часто появляются призывы уменьшить зимний отдых или полностью от него отказаться. Такие заявления особенно волнуют людей, которые собираются куда-то ехать зимой.
Анализируя данные о том, сколько дней составляет отдых в январе, все замечают, что на каникулах есть 2 дополнительных выходных. Чаще всего их переносят на следующие месяцы, чтобы было по 3-4 выходных подряд. В 2021 году тоже предусмотрены подобные переносы.
Получается, что 31 декабря 2021 года будет выходным. Это добавит россиянам еще один день к длительным праздникам.
Не все россияне работают по пятидневному графику. Рабочее время может быть и другим:
- сменным – ст. 103 ТК РФ;
- скользящим – ст. 102 ТК РФ;
- ненормированным – ст.101 ТК РФ.
Если по утвержденному графику сотрудник приходит работать в праздник или в выходной, он должен получить:
- оклад в двойном размере;
- компенсацию или стимулирующую выплату.
Это правило не действует при внеурочной занятости, так как за нее и так платят в двойном размере. А вторичная индексация не производится.
В 2020 году россиянам придется работать 31 декабря. Последние годы чиновников неоднократно просили сделать этот день выходным, чтобы была возможность без спешки подготовиться к празднику. Однако в Госдуме решили: последний день года должен оставаться обычным рабочим.
В этом году 31 декабря пришелся на четверг. Россиянам придется выходить на работу. Однако трудовой день будет сокращен на 1 час. Таким образом, норма рабочих часов составит:
- 183 ч. – если их трудовая неделя длится 40 часов;
- 164.6 ч. – если их трудовая неделя длится 40 часов;
- 109.4 ч. – если их трудовая неделя длится 40 часов.
Но не для всех последний день года будет рабочим. Главы регионов в этот раз самостоятельно принимают решение по этому вопросу.
Этот день припадает на четверг. Поэтому он будет рабочим, но сокращается на один час. В школах государства каникулы начинаются с понедельника 28 декабря. В ВУЗах также в этот период начинаются каникулы. Но студенты могут беззаботно отдыхать в том, случае если сдали сессию. Потому что до 31 декабря – это резервное время, которое запланировано для пересдачи предметов для тех, кто с первого раза не смог успешно закрыть сессию.
Как отдыхаем на новогодние праздники в 2021 году
В этот период Правительство РФ объявляет о длительных выходных. Прекрасная возможность организовать себе поездку на курорт или просто уехать загород на природу, навестить своих родных и близких, просто уделить время своей семье.
Несмотря на то, что такой длительный период удобен и нравится многим жителям страны, ежегодно имеются предложения сократить праздничные январские дни. Эти заявления заставляют задумываться над вопросом: «как отдыхают в январе 2021 в России?».
Отдыхать будем 10 дней с 1 — 10 января. Первый рабочий день – это 11 января.
В первый месяц 2021 очень удобно совместились праздничные и выходные дни, что позволило сделать длительный выходной период. Можно смело задумываться, как его эффективно провести с максимальной пользой.
Производстенный календарь может подробно рассказать россиянам, как отдыхаем в январе 2021 года. Это официальный документ, утвержденный Правительством РФ. В нем указывается все нормы рабочего времени на месяц, то есть рабочие, сокращенные, выходные и праздничные дни.
В первом месяце 2021 года будет рабочих дней – 15, а выходных – 16. Сокращенных дней нет.
На основе этого календаря составлен и трудовой график на неделю. В этот раз он соответствует: 40, 36 и 24 часам в неделю. А рабочие часы за месяц: 120, 108 и 72 часа. Для расчета всех данных брали за основу пятидневную рабочую неделю.
Для удобства празднования многие рабочие дни переносятся на субботы следующего месяца. В 2021 году тоже имеются переносы дней с января на другие предыдущие или же будущие месяцы. Показываем, какие даты будут сдвинуты и на какое число. Запланированы переносы:
- 02.01 на 05.11.2021;
- 03.01 на 31.12.2021.
Согласно трудовому кодексу выходные дни действуют для тех, кто работает по фиксированному графику. Остальные, кто имеет скользящий или сменный график, работают согласно этой нормы. Установлено, что выход на работу в праздничный день оплачивается в двойном размере. Также увеличиваются и другие, имеющиеся у него стимулирующиеся выплаты.
Есть исключения. Это не распространяется на сверхурочное время, так как оно уже оплачивается в двойном размере и не подвергается повторной индексации оплаты. Норма сверхурочных часов не может быть больше 120 часов в месяц. И это следует учесть работодателям.
Руководители предприятий могут вызвать сотрудников на работу в праздничные дни. Это делается в случаях:
- Непредвиденной аварийной ситуации для ее устранения;
- При возникновении стихийных бедствий;
- В случае пожаров и других катастроф техногенного характера.
Если таких ситуаций не возникло, работник имеет право отказаться от выхода на работу.
В конце каждого года составляется список всех рабочих, выходных и праздничных дней на следующий год. Такой график очень удобный, чтобы узнать не только праздничные дни в январе в 2021 года. Но и праздничные дни на протяжении всего года. Россиян ждет восемь государственных праздников. А сокращенным на час будет следующие дни 2021 года:
- 20 февраля – выпадает на субботу;
- 30 апреля — пятница;
- 11 июня — пятница;
- 3 ноября — среда.
Как отдыхаем в январе 2021 года?
С учетом государственных праздников и выходных дат составляется производственный календарь на месяц и целый год. В нем учтены нормы рабочего времени для пятидневной и шестидневной недели, количество часов и дней, в течение которых сотрудники выполняют свои профессиональные обязанности. Это незаменимый помощник для бухгалтеров и кадровиков, поскольку позволяет точно начислить заработную плату, рассчитать отпуск или оплатить больничный лист.
Перечень праздничных дней на следующий год не изменился. Выходные нерабочие дни прописаны в статье 112 Трудового кодекса РФ:
- 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы;
- 7 января — Рождество Христово;
- 23 февраля — День защитника Отечества;
- 8 марта — Международный женский день;
- 1 мая — Праздник Весны и Труда;
- 9 мая — День Победы;
- 12 июня — День России;
- 4 ноября — День народного единства.
В настоящее время Правительство России не планирует издавать новую редакцию, в которой 31 декабря будет относиться к нерабочим праздничным дням.
Еще с декабря прошлого года периодически поднимается вопрос об отнесении рабочего дня 31 декабря к категории нерабочих выходных дней. Но правительство еще в 2019 году отвечало, что 31 декабря может быть отнесено к праздничным дням на региональном уровне. На федеральном уровне отнесение последнего дня года к выходным нецелесообразно.
Ежегодно Минтруд России издает приказ о переносе нерабочих праздничных дней, которые выпадают на выходные дни, на другие рабочие дни. Во вторник, 8 сентября, на официальном сайте Федерального портала проектов нормативных правовых был опубликован проект НПА, который утверждает перенос нерабочих праздничных дней на другие даты.
Таким образом, планируется перенести выходные:
- со 2 января (суббота) — на 5 ноября (пятница);
- с 3 января (воскресенье) – на 31 декабря (пятница);
- с 20 февраля (суббота) – 22 февраля (понедельник).
То есть в 2021 году россияне будут отдыхать:
- 10 дней в январе (с 1 по 10 января) — Новогодние праздники;
- 3 дня в феврале (с 21 по 23 февраля);
- 3 дня в марте (с 6 по 8 марта);
- 6 дней с перерывом в мае (с 1 по 3 мая и с 8 по 10 мая) — Майские праздники;
- 3 дня в июне (с 12 по 14 июня);
- 4 дня в ноябре (с 4 по 7 ноября);
- 1 день в декабре (31 декабря).
Стоит отметить, что по проекту правового акта, в 2021 году суббота 20 февраля будет являться рабочей.
В настоящее время проект НПА находится на стадии общественного обсуждения, которое будет длиться до 22 сентября 2020 года. Если проект будет принят без внесения изменений, то именно по такому календарю праздничных и выходных дней россияне будут работать в 2021 году.
Для наглядности на календаре на 2021 год мы выделили выходные дни.
В России новогодние каникулы длятся 7 дней (с 1 по 6 января включительно и 8 января), но, чаще всего из-за выходных дней, россияне не работают 9-10 дней подряд. Наша команда задалась вопросом, а сколько же длятся новогодние праздники в других странах.
Точно ответить на вопрос, сколько же будут отдыхать местные жители в других странах на Новый год, мы сказать не смогли, так как переносы выходных праздничных дней на другие рабочие дни утверждаются в каждом государстве отдельно.
И начали мы с наших «соседей». Итак, в Белоруссии как таковых новогодних каникул для работающего населения нет. Они отдыхают только 1 и 7 января, то есть на Новый год и Рождество. Украинцы на Новый год отдыхают 3 дня (с 1 по 3 января), а также 4 дня на Рождество (с 7 по 10 января).
В США все намного строже. Новогодние каникулы не предусмотрены. Американцы отдыхают только 25 декабря на Рождество и 1 января на Новый год. Но сами работодатели имеют право устроить своим работникам новогодние каникулы. Чаще всего их делают в промежутке с 25 декабря и по 2-3 января за счет ранее «накопленных» отгулов.
Англичанам предоставляются более длительные новогодние каникулы, чем в какой-либо другой стране, в том числе и в России. В Англии нерабочие дни на Новый год и Рождество официально длятся 11 дней: с 25 декабря по 4 января.
Также продолжительные новогодние каникулы предусмотрены в Китае. Они длятся 8 дней с перерывом. Китайцы отдыхают 1 января и еще 7 дней в периоде с 21 января по 21 февраля. Точной даты 7-дневного отдыха нет, так как китайский Новый год приурочен ко второму зимнему новолунию.
В Бразилии новогодних каникул нет. Нерабочими днями признаются 25 декабря и 1 января. Но 24 и 31 декабря у бразильцев предусмотрен неполный рабочий день, который заканчивается в 2 часа дня по местному времени. То есть в Бразилии на празднования Нового года и Рождества предусмотрено по 1,5 выходных дня. Стоит отметить, что для бразильцев длительные каникулы предусмотрены в феврале или в начале марта – на период Бразильского карнавала. Точной даты проведение фестиваля нет, он проводится за 40 дней до Пасхи. Длительность Бразильского карнавала составляет 5 дней. В этот период времени никто не работает, бразильцы танцуют и гуляют.
В Германии новогодние каникулы длятся 4 дня с перерывом. Немцы не работают с 24 по 26 декабря и 1 января. 31 декабря признается сокращенным рабочим днем.
Также короткие и «разбросанные» новогодние каникулы предоставляются:
- в Египте – 2 дня: 7 января и один день в августе на исламский Новый год (Аль Хиджра);
- в Доминикана – 3 дня: 25 декабря, 1 и 6 января;
- в Казахстане – 3 дня: 1, 2 и 7 января;
- в Грузии – 3 дня: 1, 2 и 7 января;
- Испании – 3 дня: 25 декабря, 1 и 6 января;
- на Кубе – 4 дня: 25, 31 декабря,1 и 2 января.
Отдельно хочется отметить еще несколько стан. Самые короткие новогодние каникулы предусмотрены в Японии. Японцы не работают только один день – 1 января. Удлиненные праздники на Новый год могут предоставить работодатели по собственному усмотрению (с 30 декабря по 3 января).
В Таиланде Новый год празднуется два раза в год: 2 дня (31 декабря и 1 января) зимой и 3 дня (с 13 по 15 апреля) весной.
В Иране вообще не празднуется «стандартный» Новый год. Местные жители отдыхают 3 дня с 21 по 23 марта на иранский Новый год (Новруз). Похожая ситуация наблюдается и в Израиле, так как в этой стане также не празднуют 1 января. Израильтяне отдыхают 2 дня в сентябре или октябре на еврейский Новый год (Рош ха-Шана). Точной даты нет, так как она рассчитывается по лунному календарю (первое новолуние осени).
Стоит отметить, что в некоторых странах, например, в Израиле, если праздничный нерабочий день приходится на выходной, то данный день не переносится на другой рабочий день.
Ответ на этот вопрос могут дать юристы. Вообще, существует несколько вполне законных способов.
В этот день можно взять отгул или оформить короткий отпуск. Просить об этом нужно, конечно, заранее. Важно успеть принять решение и уведомить руководство до того, как будет утвержден рабочий график. Каждый сотрудник вправе претендовать на досрочный отпуск. Он может быть как оплачиваемый, так и “за свой счет”.
Для тех, кто выйдет на работу 31 декабря, этот день будет сокращенным.
В производственном календаре РФ предусмотрен перенос следующих выходных дней:
- с субботы 2 января на пятницу 5.11;
- с субботы 20 февраля на понедельник 22.02.
На данный момент власти не планируют увеличивать число выходных дней из-за эпидемии COVID-19. На продолжительность новогодних каникул пандемия также не повлияет.
-
24 декабря 2020, 15:13
«Будут действовать со всеми вытекающими»: полицейские предупредили екатеринбуржцев о рейдах по барам
По производственному календарю можно посмотреть, какие дни будут выходными в 2021 году. Люди, которые работают на пятидневке, могут рассчитывать на полторы недели каникул. Для них праздничные выходные продлятся с 1 по 10 января включительно.
Этот период можно даже назвать небольшим отпуском. Несмотря на то что границы закрыты, многие россияне на новогодние праздники в 2021 году собрались на отдых. В основном для этих целей сейчас выбирают южные города страны.
Интересно!
В Сочи уже практически все отели забронированы для празднования Нового года.
Всего в январе на пятидневке придется отработать три недели. Это составляет 15 рабочих дней вместо 21-22 привычных. Количество рабочего времени составит 120 ч.
В России новогодние праздники в 2021 году продлятся полторы недели. Количества официальных выходных хватит для того, чтобы съездить в небольшое путешествие. Однако некоторым может не хватить 11 дней, чтобы отдохнуть.
В этом случае можно увеличить длительность своих каникул одним из способов:
- взять отпуск до или после новогодних праздников;
- написать заявление на получение выходных за свой счет.
Во втором случае за время, проведенное в отпуске, сотрудник не получит оплату. Его ежемесячный доход будет меньше. Это следует учитывать перед подачей заявления за свой счет.
Вопрос графика новогодних”каникул” граждан России беспокоит большое количество людей нашей страны. В 2021 г. стало понятно, что они будут длительными. Ходят сплетни, что желают прекратить такой длительный отдых.
Предполагается сделать пару выходных в начале месяца и пару на рождественский праздник. Затяжной отдых всей страны идет во вред людям и деятельности организаций.
Даже психологи официально подтверждают наносимый вред организму человека.
За такое количество дней человек настолько сильно расслабляется, что это негативно отражается на дальнейшей его трудоспособности.
Большая часть людей тяжело отходят от празднований, так как основная их масса ведет пассивный образ жизни – много едят и часто выпивают. При этом поздно просыпаются утром и ложатся вечером, что сбивает биологический ритм.
В последнее время постоянно вносятся какие-то предложения об изменении зимних “каникул”. Одно из предложений – это расформирование их в счет отпуска.
Предполагалось также сделать выходные плавающими, чтобы каждый работник самостоятельно решал, когда ему их удобнее отгулять и нужно ли это вообще.
Однако плавающие выходные вряд ли будут утверждены, а вот длительность новогодних каникул вполне могут сократить, но уже не в этом году.
- Продлят ли новогодние каникулы 2021 года?
- Как провести зимние каникулы?
- Куда поехать по России?
- Горнолыжные курорты
- В гости к сказочным персонажам
- Исследуем города
- Новый год и Рождество за границей
- Куда поехать по России?
Начало календарного года дарит нам сразу 2 праздника:
- Новый год (1 января) выпадает на рабочий день – пятницу. 2 января выпадает на субботу. Праздничные дни являются нерабочими днями.
- Православное Рождество (7 января) выпадает на четверг и является выходным днем.
Так как праздничный день 2 января выпадает на выходной день (при 5-дневной рабочей неделе), то такой день переносится с субботы на понедельник 4 января.
То есть для работающих по 5-дневной рабочей неделе с 1 по 4 января – отдых, 5 и 6 января рабочие дни.
7 января отдохнем еще один день, затем следуют выходные в «стандартном» режиме.
Таким образом, в январе с учетом праздничных дней и перенесенных дней отдыха, нерабочими будут являться:
-
При пятидневной рабочей неделе: 1-4, 7, 9-10, 16-17, 23-24, 30-31 января;
-
При шестидневной рабочей неделе отдыхаем: 1-3, 7, 10, 17, 24 и 31 января.
Уже который год Правительство делает подарок народу и дарит длинный зимний отдых. Этот период большая часть населения проводит в кругу семьи, что положительно сказывается на отношениях между ними.
В этом году новогодние каникулы продлятся 10 дней. По календарю новогодних праздников, отдыхать мы будем с 1 и по 8 января. Но, учитывая, что 9 и 10 января – это суббота и воскресенье соответственно, то на работу россиянам предстоит выходить аж 11 января.
«От имени ЦК партии «Коммунисты России» просим рассмотреть нашу инициативу о продлении на 2 недели зимних рождественских и новогодних каникул, которые в 2021 г. должны длиться включительно по 10 января, то есть в будущем году добавить к ним дни с 11.01.2020 г. по 24.01.2020 г., используя при этом весенний опыт 2020 г., когда выходные гражданам оплачивали как рабочие дни», – написал Максим Сурайкин.
Отмечается, что при росте числа заболевших такая мера даст возможность защитить здоровье людей, замедлить распространение инфекции, не допустить переполнения больниц и выиграть время для того, чтобы широко распространить отечественные вакцины.
По мнению компартии, неудобства, вызванные такими мерами, могут компенсировать выплаты из бюджета, гарантирующие гражданам РФ достойное существование на каникулах, а также возможность провести больше времени с семьёй, детьми, родителями, уделив время просмотру фильмов, чтению и домашнему ремонту.
До 8-го января будут новогодние каникулы, а 9-е и 10-е – это суббота и воскресенье. Отразится ли столь продолжительный отдых на зарплатах россиян, и какие праздничные дни в январе 2021-го оплачиваются в двойном размере.
Каникулы будут продолжаться в январе следующего года на два дня дольше, чем было в уходящем году.
Утвержден следующий график:
- 1 января – Новый год (государственный праздник). Нерабочий день по Трудовому кодексу России (ТК РФ);
- 2 – 6 января – новогодние каникулы. Официально установленные выходные в соответствии с ТК РФ;
- 7 января – Рождество Христово. «Красный день» в календаре (государственный праздник);
- 8 января – новогодние каникулы;
- 9 января – выходной (суббота);
- 10 января – выходной (воскресенье).
В январе 31 день: 15 – рабочих и 16 – выходных.
Нормы часов по производственному календарю выглядят так:
- 40-часовая рабочая неделя – 120 часов;
- 36-часовая рабочая неделя – 108 часов;
- 24-часовая рабочая неделя – 72 часа.
Вызов сотрудников на работу в их законные выходные допустим исключительно с письменного их согласия.
Исключение составляют:
- катастрофы;
- производственные аварии;
- стихийные бедствия или их предотвращение;
- устранение последствий аварий и катастроф.
В таких случаях как новогодние праздники, так и официально установленные выходные дни должны оплачиваться в двойном размере. На двойную оплату сотрудникам можно рассчитывать также и в случаях, когда они работают в выходные.
Если Вы отработали только часть праздничного дня, то оплату будут начислять почасово. Тем, кто получает оклады, начисляют величину ставок, если трудовая деятельность в праздничный день проходила в рамках месячной нормы рабочего времени.